大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于528鲜花包装的问题,于是小编就整理了1个相关介绍528鲜花包装的解答,让我们一起看看吧。
常见招聘渠道有以下几种:
一、公司官网
想要找某公司的招聘信息,搜索xx(公司名)招聘,基本都可以进入招聘的官网,找到招聘信息。此外,也可以搜索带有“公司名+招聘”的公众号,上面也会有相应的招聘信息。
二、招聘网站
传统的网站,如智联招聘、前程无忧;新兴的招聘平台,如刺猬实习校招、新闻实习生等;还有拉勾、BOSS直聘等招聘APP,在上面搜索公司名称,很容易就能找到招聘信息。
三、朋友内推
找熟悉的人内推,是进入大公司的最快方式。所以,如果你认识在大公司工作的人,联系他们帮忙内推,会有很多对外不放出的岗位,更容易得到机会。
如何找到大公司的招聘信息呢?当下社会,不管是刚毕业的大学生还是已经在职场混迹许久的老家伙,都需要得到一份让自己满意的工作,那么我们怎么才能找到满意的公司,怎么样才能找到一个制度完善的大公司呢?让我们一起来了解一下吧!
第一、 学校招聘会
对于刚毕业的大学生来说,在学校的招聘会上找到一个自己满意的工作也是不错的选择,因为在学校招聘来的公司一般都是比较正规、可靠的公司,不管公司的大小,最起码不会被骗。
我当时毕业的时候,因为我自己是学习电力的,所以当时五大电力集团和一些又名的私人企业都在学校招聘,这也是一个很好的机会,像电力集团招人的话,一般都是离家近,以后工作之后比较稳定的就会招你去,所以在电力企业就是工作累点,但是工资还是很好的!
校招对于刚毕业的大学生来说是一个比较方便快捷的获取大公司招聘信息的渠道,也是比较安全,有保障的途径,所以还是比较靠谱的!
第二、 权威性网站
在网站上投递简历是现在比较流行的途径了吧!就像网购一样,在家翻翻手机,想要吃什么、用什么,就能有人给你送货上门,网站投递简历也是一样的,你把自己的简历在一些招聘网站上投递,那么这些公司的HR看到合适他们的人才就会及时联系你,让你在家里坐着就有人打电话让你去上班,多么方便的一个途径!
那么这些网站主要有什么呢?
北极星招聘网:这个网站不管是火电、风电、光伏、水电、只要是电力企业都可以在上面找到,而且绝对真实,一般都会找到合适自己的工作,也是电力方面的权威网站。
应届生求职网:综合性的招聘网站,宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。适合刚毕业是大学生,对于他们来说,除了一些校园招聘会以外,这是最好的求职途径。
又到了金九银十的招聘旺季,很多人都忙着找一份新的工作,特别是在经济环境不好的时候,怎么样有进入到一个大公司,获得相对的收入?
怎么样才能获取这个公司的招聘信息呢?公子义有三点建议:
第一、通过猎头获得大公司的招聘信息
很多人脑子里想到通过招聘网站上去寻找大公司的招聘信息。比如腾讯,最近在招聘人工智能、机器算法金融行业高级运营经理这样的岗位。
如果说我们进入到一般的招聘网站,你会发现基本上都是大海捞针!
因为大公司对于人才的综合能力要求非常高,不管是学历,工作经验、行业经验,专业能力要求非常高。
对普通人来说,进入大公司的门槛也是非常高!所以最好的方式就是找猎头。一般来说猎头基本上都会跟这些大公司签订合作,通过猎头帮助他们想要的人才。
通过猎头,我们能了解到大公司招聘的流程和对岗位职责的基本要求。
一旦你跟猎头建立相对稳定的人脉关系,有助于加深你对大公司的招聘流程的认识,以及对员工能力的要求。
第二,通过公司内部的员工获取招聘信息
1、学校官网。作为一名在校大学生,一般情况下,学校官方网站上都会设置专门的就业信息板块,这个板块里包含有校招信息、校外招聘信息、大型招聘会等。所以这个途径是应届毕业生获取招聘信息的最佳途径。
2、微信推送。目前很多做招聘信息的网站(每个省、市的人事官网,中公教育等),都有自己的微信公众账号,这个时候,如果嫌麻烦,不想用电脑,就可以关注这些微信公众号,随时随地浏览招聘信息。
陕西高校的学生,可以推荐给大家一些公众号:陕西人才公共招聘、陕西金融国企招聘、陕西招聘……做媒体的可以关注:媒体招聘信息。另外,学校的就业中心肯定也有自己的公众号,可以关注随时了解招聘信息。
在了解了以上获取招聘信息的途径后,如果有自己意向的公司企业,那么如何去更深入的了解它们呢?下面就我的经验来分享一下:
1、首先,大家想到的肯定都是百度百科。先来百度下此公司,大体的性质、运营内容、位置等等……最基本的信息,大概能够评估下你想应聘的公司符不符合你的要求和标准。
2、浏览公司官网。公司官方网站是你深入了解一家公司的绝佳途径,公司的业务经营、企业文化、规模大小、发展方向等等会有一个直接的体现。(因为小编不是计算机专业,所以对于技术这一块不甚了解)。
3、关注该公司的微信公众号,浏览推送信息,这个有利于了解公司的最新动态。在应聘的时候,当HR问起对公司的了解程度,岂不是就有话可聊了。
4、向公司内部人员咨询。当然有认识的学姐学长最好了,这个时候就可以咨询相关的一些问题,公司的工资待遇及未来的发展空间都可以了然于胸。如果没有熟人,但是有些问题又急于知道,这个时候,只能厚着脸皮给公司人事处打电话了,但是在问之前,一定要想清楚自己如何巧妙的咨询哦!
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